Согласно оценкам ФГБУ «ВНИИ труда», строительной индустрии необходимо около 789 000 человек до 2030 года. В текущий момент в этой сфере работает примерно 6,8 миллиона сотрудников. Основной спрос ожидается на квалифицированных рабочих и специалистов высокой квалификации, сообщил представитель ВНИИ труда. В частности, к 2030 году для новых и замещающих позиций потребуется 340 300 квалифицированных рабочих и около 144 000 высококвалифицированных специалистов. Уровень трудоустройства выпускников строительных специальностей составляет 82,06%: в 2024 году более 34 000 специалистов закончили строительные вузы, а свыше 117 000 окончили учреждения среднего профессионального образования.

Министерство труда отметило, что в 2024 году было оформлено 22 400 иностранных рабочих, преимущественно из Китая, Турции и Индии. В реальном секторе экономики наиболее заметным спросом пользуются водители и операторы оборудования – более 216 000 специалистов. Президент ГК «Основа» Александр Ручьев указывает на нехватку кадров за последние несколько лет, особенно среди рабочих специальностей. Директор РАНХиГС Дмитрий Землянский подчеркивает, что конкуренция за рабочую силу усиливается, в том числе из-за экономического роста в странах Центральной Азии. Развитие инфраструктуры для привлечения молодежи — ключ к решению кадровых проблем в строительной отрасли.